Fantasiereisen können einen wertvollen Beitrag leisten, um Entspannung, innere Bilder und Ressourcen zu aktivieren. In diesem Kurs lernen pädagogische Fachkräfte, wie sie Fantasiereisen sicher, stimmungsvoll und zielgerichtet anleiten können. Im Mittelpunkt stehen Aufbau, Sprache, Stimme und Rahmenbedingungen. Sie erfahren auch mehr über den passenden Einsatz von Fantasiereisen mit Kindern, Jugendlichen oder Erwachsenen. Kleine, praktische Übungen auf freiwilliger Basis runden den Kurs ab und geben Sicherheit für die eigene Anwendung im beruflichen Kontext.

Empathie ist die Grundlage gelingender Beziehungen, gerade im pädagogischen Berufsalltag. In diesem Seminar entdecken Sie, wie Empathie entsteht, warum sie für Kinder wie Erwachsene so bedeutsam ist und wie Sie Ihre eigene Empathiefähigkeit gezielt stärken können. Sie beleuchten die Frage, ob und wann Empathie „zu viel“ werden kann, und entwickeln gemeinsam Strategien für einen gesunden, professionellen Umgang mit Empathie.

Sie haben Fragen zu Ihrer individuellen Berufswegplanung? Als Beschäftigte oder Wiedereinsteigende können Sie sich dazu in der Volkshochschule beraten lassen: Jeden vierten Donnerstag im Monat, in der Zeit von 14 bis 17 Uhr, findet eine offene Sprechzeit für Einzelgespräche vor Ort statt. Die Berufsberaterinnen beraten Sie bei Anliegen zu den Themen Weiterbildung, Arbeit, Beruf und Karriere, Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt sowie zu Wiedereinstiegsmöglichkeiten nach einer Eltern- oder Pflegezeit. Eine Voranmeldung ist nicht erforderlich.

Sie haben Fragen zu Ihrer individuellen Berufswegplanung? Als Beschäftigte oder Wiedereinsteigende können Sie sich dazu in der Volkshochschule beraten lassen: Jeden vierten Donnerstag im Monat, in der Zeit von 14 bis 17 Uhr, findet eine offene Sprechzeit für Einzelgespräche vor Ort statt. Die Berufsberaterinnen beraten Sie bei Anliegen zu den Themen Weiterbildung, Arbeit, Beruf und Karriere, Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt sowie zu Wiedereinstiegsmöglichkeiten nach einer Eltern- oder Pflegezeit. Eine Voranmeldung ist nicht erforderlich.

Aktuelle Krisen erschüttern viele Karrierepläne. Nutzen Sie diese Zeit, um Ihren beruflichen Weg zu reflektieren und neu auszurichten. In diesem Kurs entdecken Sie Ihre Kompetenzen, finden Träume und Visionen (wieder) und kommen ins Experimentieren und Testen. Sie arbeiten biografisch in der Einzelarbeit und mit gezielten Fragen in der Gruppe. So gewinnen Sie Klarheit über eigene Fähigkeiten, entwickeln konkrete nächste Schritte und stärken die Entscheidungsfähigkeit für Ihre berufliche Zukunft.

Hybride Arbeitsmodelle gehören zum Berufsalltag und verändern die Anforderungen an Führung grundlegend. Wenn Teams teilweise vor Ort und teilweise digital zusammenarbeiten, entstehen neue kommunikative Herausforderungen. Umso wichtiger ist eine klare und gleichzeitig verbindende Kommunikation. In diesem Kurs reflektieren Sie typische Stolpersteine hybrider Zusammenarbeit und setzen sich mit den besonderen Anforderungen digitaler Kommunikation auseinander. Sie lernen, wie Sie Informationen transparent vermitteln, Erwartungen eindeutig formulieren und Kommunikationsprozesse bewusst gestalten. Anhand praxisnaher Beispiele entwickeln Sie Strategien, um hybride Teams wirksam zu führen.

Kinder, die ständig Widerworte geben und einen innerlich aufwühlen: Manche Situationen im pädagogischen Alltag kosten unverhältnismäßig viel Kraft. Oft liegt das nicht an den Kindern, sondern daran, was diese Situationen in Ihnen auslösen: eigene, tief verankerte Erziehungserfahrungen, die Ihr Handeln steuern, ohne dass Sie es bemerken. In diesem Seminar erkunden Sie, welche Prägungen aus der eigenen Geschichte Sie im Alltag begleiten und wie Sie aus diesem Wissen heraus neue Handlungsmöglichkeiten entwickeln. Sie reflektieren, was Sie dabei unterstützt, Situationen im pädagogischen Alltag gelassener zu begegnen und bewusster zu handeln.

In vielen Teams arbeiten bis zu vier Generationen zusammen und bringen unterschiedliche Erfahrungen, Kommunikationsstile sowie Vorstellungen von Arbeit mit. Diese Vielfalt kann herausfordernd sein, bietet aber zugleich großes Potenzial für erfolgreiche Zusammenarbeit, Innovation und gegenseitiges Lernen. In diesem Kurs setzen Sie sich mit den Besonderheiten verschiedener Generationen in der Arbeitswelt und deren Auswirkungen auf die Zusammenarbeit auseinander. Sie erfahren, wie Führung verbindend wirken kann und wie es gelingt, ein respektvolles sowie produktives Miteinander zu fördern. Anhand praxisnaher Beispiele entwickeln Sie Strategien, um generationenübergreifende Teams erfolgreich zu führen, Missverständnisse frühzeitig zu erkennen und Perspektiven konstruktiv zu nutzen.

Kreativität fördert in Arbeitsprozessen Innovation und erhöht Motivation sowie Engagement. Gleichzeitig stärkt sie Flexibilität, Problemlösungsfähigkeit und Kommunikation in Teams. Dieser Kurs vermittelt Ihnen Grundlagenwissen darüber, wie kreative Prozesse im Arbeitskontext funktionieren und welche Faktoren sie fördern oder hemmen. Außerdem werden Ihnen verschiedene Kreativitätsmethoden für den Beruf vorgestellt, die Sie unter Anleitung praktisch ausprobieren können. Ziel ist es, Sie dazu zu befähigen, kreative Denk- und Arbeitsweisen sowohl individuell als auch gemeinsam im Team anzuwenden.

Kinder mit Migrationshintergrund sind Alltag in Kitas. Pädagogische Fachkräfte kann dies vor die verschiedensten Herausforderungen stellen. In diesem Seminar nähern Sie sich dem Thema Migration einmal von einer anderen Richtung und versuchen zu verstehen, warum Migration geschieht, dass es sie schon immer gab und welche Auswirkungen sie auf die individuelle Situation des Kita-Kindes hat. Sie betrachten verschiedene Migrationsanlässe und daraus resultierende Herausforderungen wie Sprachbarrieren und Mehrsprachigkeitserziehung.

Verstehen Sie, wie sich Kinder bis sechs Jahre entwickeln: In diesem Ganztagsseminar erhalten Sie einen kompakten Überblick über entwicklungspsychologische Grundlagen sowie die Bedürfnisse von Kindern im Krippen- und Kita-Alter. Sie lernen, Verhalten wie Trotz, Rückzug oder Wut besser zu verstehen und gewinnen Einblicke in Bindung, Sprache, Spiel, Motorik sowie kognitive und emotionale Entwicklung. Praxisbeispiele und Reflexion unterstützen Sie dabei, Kinder empathisch zu begleiten – ganz im Sinne eines Perspektivwechsels vom Erziehen zum Begleiten.

Sie haben Fragen zu Ihrer individuellen Berufswegplanung? Als Beschäftigte oder Wiedereinsteigende können Sie sich dazu in der Volkshochschule beraten lassen: Jeden vierten Donnerstag im Monat, in der Zeit von 14 bis 17 Uhr, findet eine offene Sprechzeit für Einzelgespräche vor Ort statt. Die Berufsberaterinnen beraten Sie bei Anliegen zu den Themen Weiterbildung, Arbeit, Beruf und Karriere, Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt sowie zu Wiedereinstiegsmöglichkeiten nach einer Eltern- oder Pflegezeit. Eine Voranmeldung ist nicht erforderlich.

Wie kann Künstliche Intelligenz (KI) Ihren Arbeitsalltag vereinfachen, ganz ohne komplizierte Technik? Dieser praxisorientierte Kurs zeigt, wie Sie die Möglichkeiten von KI nutzen können, um Ihre täglichen Aufgaben effizienter zu gestalten. Sie lernen, wie Sie mithilfe intuitiver KI-Tools Ihre Kommunikation optimieren, die Organisation von Aufgaben und Projekten verbessern und die Informationsverarbeitung beschleunigen können. Der Fokus liegt dabei auf leicht zugänglichen, direkt nutzbaren Anwendungen. Nutzen Sie die Hilfe von KI für Routineaufgaben im Arbeitsalltag.

Veränderungen gehören zum beruflichen Alltag und dennoch lösen sie oft Unsicherheit, Skepsis oder Widerstand aus. In diesem Kurs lernen Sie, wie Menschen typischerweise auf Wandel reagieren und wie Kommunikation dazu beitragen kann, Orientierung und Motivation zu schaffen. Sie erhalten praxisnahe Werkzeuge, um in Veränderungsprozessen klar und vertrauensvoll zu kommunizieren, schwierige Situationen souverän zu meistern sowie Ihre Rolle bewusst wahrzunehmen.

Gespräche mit Eltern gehören zum Alltag von pädagogischem Personal in Kitas und Horten. Sie sind entscheidend für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und können gleichzeitig herausfordernd sein, insbesondere wenn sensible Themen angesprochen werden. In diesem Kurs lernen Sie, Feedback professionell, empathisch und zugleich klar zu formulieren. Sie setzen sich mit der Wirkung von Sprache auseinander und reflektieren, wie Gespräche konstruktiv gestaltet werden können. Mithilfe von typischen Beispielen aus dem Kita-Alltag entwickeln die Sie konkrete Gesprächsstrategien für eine respektvolle und vertrauensvolle Kommunikation mit Eltern. Sie erlernen, wie Sie Beobachtungen verständlich ansprechen und Kritik sensibel formulieren. Der Kurs bietet Raum für Austausch, Reflexion und praktische Übungen, die direkt im pädagogischen Alltag angewendet werden können.

Kollegiale Fallberatung unterstützt pädagogische Teams dabei, Herausforderungen aus dem Berufsalltag strukturiert, lösungsorientiert und gemeinsam zu reflektieren. In diesem Kurs lernen Sie das Prinzip der kollegialen Fallberatung kennen und erfahren, wie Sie Gespräche methodisch klar und praxisnah gestalten können. Im Mittelpunkt stehen Ablauf, Rollen, Gesprächsstruktur sowie hilfreiche Methoden. Beispiele aus der pädagogischen Arbeit und Übungen fördern die sichere Anwendung im eigenen Team und im Berufsalltag.

Gelungene Kommunikation findet immer dann statt, wenn eine gute Verbindung zur Gesprächspartnerin und zum Gesprächspartner aufgebaut werden kann. Hierfür gibt es verschiedene Techniken, die Sie erlernen können. Anwendungsgebiete sind Gespräche, Verhandlungen, Streitgespräche, Präsentationen und Vorträge. Bei allen Gesprächsformen gibt es wiederkehrende Abläufe, die Sie kennen sollten, damit Sie Ihr gewünschtes Ergebnis erreichen. Lernen Sie die Techniken der Profis kennen, z. B. verbale sowie nonverbale Kommunikation, Fragetechniken, Rhetorik für Kurzvorträge und den Umgang mit schwierigen Gesprächspartnerinnen und -partnern.

Im beruflichen Kontakt mit Kolleginnen und Kollegen, Vorgesetzten oder Schutzbefohlenen ist das Gespräch ein wichtiges Element, um eigene Anliegen zu äußern und sich über Vorhaben der Anderen zu verständigen. Eine wertschätzende Kommunikation ist die sichere Grundlage, um gemeinsam etwas zu bewegen, Konflikte zu klären und Beziehungen zu stärken. Bei der Gewaltfreien Kommunikation nach Dr. Marshall B. Rosenberg ist weniger die Methode entscheidend, als vielmehr die Haltung, mit der Gespräche und Besprechungen geführt werden. Der Kurs gibt eine Einführung. Praktische Übungen unter Anleitung der erfahrenen Kursleitung ermöglichen Ihnen die Anwendung und den Transfer in Ihren beruflichen Alltag.

Hochsensible Kinder erleben die Welt intensiver. Sie reagieren feinsinniger auf Reize, Stimmungen und zwischenmenschliche Dynamiken. Gerade für Erzieherinnen und Erzieher ist es essentiell, diese Besonderheit zu erkennen, wertfrei einzuordnen und im pädagogischen Alltag kompetent darauf einzugehen. In diesem praxisnahen Tagesseminar lernen Sie Merkmale von Hochsensibilität kennen, setzen sich mit wissenschaftlichen Hintergründen auseinander und reflektieren mögliche Potenziale hochsensibler Kinder. Der Fokus liegt dabei auf einem ressourcenorientierten Umgang sowie der Stärkung Ihrer Handlungssicherheit im Berufsalltag. Das Seminar bietet Platz für Austausch, Wissen und Impulse – für mehr Verständnis und Vielfalt in der zeitgemäßen pädagogischen Praxis.

Nach einem langen Arbeitstag in der Kita nach Hause kommen und noch Energie haben, für sich selbst, für einen schönen Abend, für das, worauf man sich freut. Das klingt für viele pädagogische Fachkräfte weit entfernt. Dabei liegt die Antwort oft in der eigenen Geschichte. In diesem Seminar ergründen Sie, was Ihnen im Leben immer wieder Freude und Kraft gegeben hat. Mit kreativen Methoden finden Sie heraus, wie Sie diese Momente bewusst wieder in Ihren Alltag holen können. Sie entdecken Ihre persönlichen Kraftquellen neu: Menschen, Orte, Rituale. Entwickeln Sie ein Gespür dafür, was Ihnen guttut und gehen Sie gelassener und freudiger in den Kita-Alltag.

Führung beginnt bei der eigenen Person: Wer andere sicher und souverän führen möchte, braucht Klarheit über die eigenen Werte und Handlungsmuster. Gerade in einem anspruchsvollen Arbeitsalltag mit hohem Tempo und wachsender Verantwortung wird Selbstführung zu einer zentralen Kompetenz für wirksame und gesunde Führung. In diesem Kurs setzen Sie sich mit Ihrer persönlichen Haltung und Ihrem Umgang mit Belastungen auseinander. Anhand praxisnaher Impulse entwickeln Sie Strategien für einen souveränen Umgang mit Druck, Unsicherheit und komplexen Entscheidungen. Sie lernen, die eigenen Ressourcen gezielt einzusetzen, Grenzen wahrzunehmen sowie Prioritäten klar zu setzen, ohne dabei die Balance zwischen Leistungsfähigkeit und persönlicher Stabilität aus dem Blick zu verlieren. Ziel ist es, die eigene Wirksamkeit zu stärken und bewusster mit den Anforderungen des Führungsalltags umzugehen.

Sie haben Fragen zu Ihrer individuellen Berufswegplanung? Als Beschäftigte oder Wiedereinsteigende können Sie sich dazu in der Volkshochschule beraten lassen: Jeden vierten Donnerstag im Monat, in der Zeit von 14 bis 17 Uhr, findet eine offene Sprechzeit für Einzelgespräche vor Ort statt. Die Berufsberaterinnen beraten Sie bei Anliegen zu den Themen Weiterbildung, Arbeit, Beruf und Karriere, Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt sowie zu Wiedereinstiegsmöglichkeiten nach einer Eltern- oder Pflegezeit. Eine Voranmeldung ist nicht erforderlich.

Um die Erlebniswelt von Kindern und Jugendlichen besser zu verstehen, kann es hilfreich sein, ihre kulturellen Prägungen und aktuellen gesellschaftlichen Deutungsmuster zu kennen. Dazu gehört ein Verständnis von Identität, Sprache und Zugehörigkeit, das oft unter dem Begriff „Wokeness“ diskutiert wird. Dieser Kurs soll pädagogischem Personal und Interessierten einen verständlichen Einblick in zentrale Begriffe, aktuelle Haltungen und Zusammenhänge geben. Authentische Fallbeispiele aus der Praxis runden den Kurs ab.

Erfolgreiche Führung beginnt nicht bei Methoden oder Tools, sondern bei der eigenen Haltung. In einer dynamischen Arbeitswelt ist eine wertebasierte Führung der Schlüssel zu Orientierung, Vertrauen im Team und klaren Entscheidungen. In diesem Kurs setzen Sie sich mit Ihren persönlichen Werten und deren Einfluss auf Ihr Führungsverhalten auseinander. Sie reflektieren, welche Haltung Ihr Handeln prägt und wie Sie authentisch führen können. Anhand konkreter Beispiele aus dem Arbeitsalltag entwickeln Sie Strategien, um Ihre Werte im Führungsalltag sichtbar und wirksam umzusetzen. Der Kurs bietet Raum für Selbstreflexion, Austausch sowie praktische Impulse, die Sie direkt in Ihren beruflichen Alltag übertragen können.